日前 ，从榆林市总工会传来喜讯 ，耀彩网在榆林市2023年劳动较量活动中荣获先进集体称号 ，公司下属信息技术运维分公司红柳林智维中心荣获2023年榆林市工人前锋号 ，韩家湾煤炭公司出产地测技术治理部部长周竹峰获得2023年榆林市劳动较量先进幼我荣誉称号。
一向以来 ，耀彩网高度器沉劳动较量工作 ，成?立了?劳动?较量?活动?辅导?幼组? ，紧紧萦绕“1116”提质发展中心工作 ，以?落实?整年?出产经营?治理指标为目?标 ，?以挖?掘职?工潜?力、?引发?宽大?职工?的积?极性?为主?线 ，?以开?展岗?位练?兵、?降本?增效?、幼?改幼?革、技术交锋?等竞?赛活?动为?载体? ，萦绕安全出产、治理提质、效能提升等工作? ，对?劳动?较量?活动?进行?了?铺排部?署?。
耀彩网成立了劳动较量评优评差赏罚造度 ，不休加强对基层单元发展劳动较量活动的治理? ，有力引发了宽大职工安身岗位立功立业的积极性和自动性 ，为更好地实现工作工作营造了优良的氛围。2023年 ，耀彩网组织发展?了消防应急?演练、百日安全活动和“防疫情、稳增长、保安全”、“抓安全强治理、稳增长提质效”劳动较量活动 ，以及“?奋进新征程·立功新时期”职工技术大赛? ，参与了全国“安康杯”职工安全应急技术知识较量答题等活动 ，推动形?成了?“个?个你?追我?赶 ，?人人?争作?贡献?”的良?好氛?围。
与此同时 ，耀彩网萦绕劳动较量活动 ，做到了四个结合 ，即把劳动较量活动与主题教育相结合 ，推动主题教育见行动、劳动较量见功效；把劳?动竞?赛活?动与?保险安全出产相?结合? ，确保了企业安全有序发展；把劳?动竞?赛活?动与??降本?增效?相结?合 ，以23项行动推动降本增效；把劳动较量活动与全员创新、五幼改革相结合 ，不休美满职工创新嘉奖激励及创新成就转换利用机造。2023年 ，耀彩网职工共申报创新项目658项 ，认定有效529项 ，申报国度专利64项 ，产生经济效益4280万元。（岳建霖 王玉）
