7月24日 ，耀彩网召开三季度党群工作例会 。公司党委副书记、工会主席林宝忠、纪委书记刘兴民 ，机关党群部门掌管人及业务主管 ，基层单元党委书记、分管党建工作的副书记、纪委书记、工会主席 ，党群部门工作人员比及场了会议 。
会议传递了二季度党建工作查抄查核情况 。所属各党委（总支）汇报了2024年二季度及上半年党建工作发展情况、三季度党建工作铺排 。公司党群各业务部门铺排了三季度沉点工作 。
会议指出 ，上半年 ，公司党委当真落实陕煤集团党委和陕西煤业党委工作部署 ，聚焦出产经营中心工作和高质量发展指标工作 ，扎实发展党建融合深入拓展年活动 ，紧紧萦绕降本增效、治亏创效、合规治理等方面 ，不休提升党建融合深入功效 ，品牌建设不休加强 ，获得了优良的“期钟妆答卷 。同时 ，要正视不及 ，找准差距 ，采取有效措施破解难题 ，久久为功 ，坚韧功效 ，彰显党建工作效力 。
会议要求 ，一是深刻进建贯彻党的二十届三中全会心灵 ，引领助力企业鼎新发展 。要强化组织辅导 ，加强宣传疏导 ，对峙以上率下 ，以现尝试动带头宽大干部职工系统进建、深刻领会、全面落实 。二是深入党纪进建教育 ，以党纪进建教育实绩推动各项工作提质增效 ，以严明纪律引领和保险公司高质量发展 。三是深入人才行列建设 ，不休夯实高质量发展基础 。注沉对中层治理人员岗位竞聘工作的综合分析研判 ，加强优良年轻干部人才治理 ，提升干部能力素养 ，打造梯次建设、结构合理、素质良好的一流人才行列 。四是深入党建融合拓展 ，提起用领力和组织力 。要牢牢把握政治属性和经济属性、政治导向和价值导向、政治工作和治理工作三个辩证统一 ，找准融合点和结合点 ，以强化顶层设计精准把握蹊径方向 ，深入思想融合、指标融合、机造融合、监督融合、考评融合 ，进一步彰显融合功效 。五是深入创新抓落实 ，赋能高质量发展 。依照集团党委要求 ，创新优化党建工作“一岗双责”落实、党建指标责任造查核机造、深入拓展干部风格能力提升年活动、意识状态系统建设和执行蹊径钻研等工作 ，形成创新性钻研和实际成就 。六是强化党风廉政建设责任造落实 ，聚焦沉点工作 ，狠抓工作质效提升 ，扎实推动职工人民身边不正之风和凋落问题集中整治、违规吃喝专项整治及清廉国企建设等工作 。七是深入群团工作 ，凝聚发展力量 。扎实推动产业工人行列建设 ，充分阐扬技术大家工作室、劳模创新工作室 ，技术工匠、技术能手和技术大家作用 。持续落实好工会干部普遍联系职工“1+x+100”造度 ，构建联系宽泛服务职工的工作系统 。要守正创新 ，加强青字号品牌创建 ，推动共青团和青年工作 。八是加强信访维稳工作 ，实时处置和化解苗头、问题、矛盾和纠纷 ，守护营造和谐安全不变的优良局面 。
会议强调 ，公司各级党组织要以等不起的紧迫感 ，慢不得的； ，坐不住的责任感 ，推动各项工作部署加快落地见效 ，保质保量实现好整年各项指标工作 ，不休开创公司高质量发展新局面 ，以优异的成就向新中国成立75周年献礼 。（叶杨）
